El Plan y Manual PEAR establece: «La comunidad es la luz que guía para planificar, implementar, mejorar, evaluar y medir continuamente las acciones gubernamentales para lograr resultados antirracistas a favor de la equidad». La colaboración eficaz requiere confianza entre los colaboradores. Por lo tanto, para tener grupos de trabajo exitosos y productivos que incluyan a la comunidad, debemos hacer que el gobierno sea más relacional y responsable ante las personas a las que servimos. 

Cuando a las comunidades de personas, agrupadas por edad, ubicación u otra característica, no se les permite participar en las acciones o la toma de decisiones del gobierno, los resultados suelen ser procesos, políticas y procedimientos que les dificultan tener éxito. El estado de Washington se está convirtiendo en un gobierno que hace las cosas con la gente y no para ella, un verdadero gobierno de, por y para la gente. Este conjunto de herramientas se creó para ayudar a las agencias a colaborar con los miembros de la comunidad de una manera que no sea perjudicial.

«Entidad estatutaria» o «grupo de trabajo»

Ambas frases se pueden usar indistintamente para referirse a los grupos de colaboración para los que se ha diseñado este conjunto de herramientas.

Legislación de autorización original: Provisión para el presupuesto operativo del Estado de 2023

La creación de este conjunto de herramientas se autorizó formalmente y se financió como una provisión en el Presupuesto Operativo del Estado 2023 (SB 5187):

El kit de herramientas de participación comunitaria es un recurso esencial para el personal de las agencias del estado de Washington que desean crear asociaciones significativas, inclusivas y equitativas con los miembros de la comunidad, particularmente aquellos de poblaciones infrarrepresentadas. Desarrollada por la Oficina de Equidad, esta guía integral proporciona herramientas prácticas, plantillas y mejores prácticas para establecer grupos de trabajo que centren las voces de las personas con experiencia de vida directa.